Всем привет! Выбор подарков для сотрудников может быть трудным, так как важно выбрать не слишком личный подарок. Какой подарок выбрать сотруднику? Имейте в виду, что, хотя вы делаете им подарок на праздники или другие особые случаи (день рождения, свадьба), вы должны остаться на так называемой профессиональной дистанции.
Какой подарок выбрать сотруднику?
Во-первых, дисконтная карта и подарочный сертификат – самые безопасные подарки. Подарочные карты часто можно рассматривать как обезличенные. Однако они дают вам возможность делать покупки и экономить деньги. Ваучер на покупку очков, скидка при покупке спортивных товаров часто порадует не только сотрудника, но и членов его семьи, которым выгодна акция.
Но! Давайте избегать подарочных карт, которые выделяют только одну социальную группу. Не все будут использовать купон в детский магазин. С другой стороны, ужин в ресторане или возможность попробовать изысканные десерты должны понравиться широкой публике.
Во-вторых, великолепные подарочные корзины – еще один надежный подарок. Корзины могут быть заполнены такими деликатесами, как трюфели, пралине, изысканные шоколадные конфеты или наборы вкусных эксклюзивных кофейных или шоколадных напитков. Например, букеты из клубники в шоколаде в Москве от ILikesurprises с доставкой не оставит равнодушным, это стильный и современный вариант подарка.
На фото варианты букетов из конфет и ягод для мужчин и женщин.
Идеальная идея для составления подарочной корзины – сочетание вин из разных регионов мира и различных сортов сыра. Избегаем так называемого повседневные продукты питания, например, мясное ассорти, колбасы и продукты самых дешевых марок.
В-третьих. Если ваш бюджет немного больше, возможно, вам понравится электронный гаджет. Однако это не может быть новый мобильный телефон, который вы дадите сотруднику в надежде, что он будет использовать его для деловых звонков, потому что это уже довольно хлопотно. Лучше подумайте о mp3-плеере, автомобильной GPS-системе или дизайнерской электронной фоторамке. Все электронные книги, с помощью которых мы можем читать нашу любимую литературу, также обновлены.
В-четвертых. Вы также можете заставить сотрудника думать, что хотите хорошо отдохнуть от работы. Если вы знаете, что он любитель безумных экспедиций, купите ему интересный путеводитель, книгу о культуре другой страны или фотоальбом.
И, наконец, случайные события, такие как свадьба сотрудника, не должны побуждать работодателя покупать что-то особенное. Деньги в конверте – наихудший вариант, ведь компания – это не семья. Вместо свадебного букета, который быстро завянет и погибнет в море цветов, можно купить декоративный цветок в горшке. Ничего не произойдет, если вы только поздравите коллегу в поздравительной открыткой.
Удачи всем, веселого праздника и крепкого здоровья!
